Названо вакансії з найвищими зарплатами у січні

Дізнався від аналітиків сайту rоbota.ua про найбільш високооплачувані вакансії місяця. Більшість з нас хочуть мати цікаву роботу і водночас отримувати високу зарплату. Кому наразі та в яких регіонах пропонують зарплату до 150 000 грн.Senior Full Stack Developer (Laravel/Vue.js), Tech Lead у PANDORA (Київ)Світовий ювелірний бренд оголошує про відкриття вакансії. Проєкт, на який запрошують Full Stack Developer/Tech Lead – продуктова розробка інтернет-магазину компанії та супутніх йому систем. Основні поточні технології, з якими потрібно буде працювати майбутньому працівнику і якими необхідно володіти: PHP 7.3, Laravel 6 + Laravel Nova; JavaScript, Vue.js + Nuxt.js, HTML5 + SCSS; MySQL 5.7 + Redis; nginx, AWS, Jenkins + GitLab, Docker, Git. Роботодавець анонсує: зарплату – 85 000-110 000 грн.Керівник відділу продажу (Полтава)Всеукраїнська компанія, яка продає спецтехніку будівельного призначення, легкові, вантажні автомобілі та аграрну техніку, запрошує в команду. Побажання до претендентів: досвід у продажах продуктів з довгим циклом угоди; продаж техніки або ж товарів вартістю понад 100 000 $; досвід управління торговою командою; здатність навчити регіонального менеджера з продажу «в полях», як робити великі продажі; готовність до відряджень. За продуктивну роботу компанія пропонує: зарплату – 100 000 грн.Фінансовий директор (будівельний девелопмент) (Київ)Будівельно-девелоперська компанія запрошує до співпраці. Розглядаються кандидати з вищою фінансовою чи економічною освітою; які знають 1С; аналогічний досвід у великих девелоперських компаніях від 3-х років (житлова нерухомість) – обов’язковий. Майбутнім працівникам гарантується: офіційне працевлаштування; своєчасна заробітна плата – 100 000-120 000 грн.Регіональний менеджер (спецтехніка) (Харків)Компанія, яка працює в агросфері та займається продажем сільськогосподарської та будівельної спецтехніки, шукає в команду регіонального менеджера для роботи з компаніями, сільськими господарствами Харківської області. Портрет ідеального кандидата: володіє ефективними навичками в продажах, продавав сільськогосподарську або будівельну спецтехніку та (або) комплектуючі та запчастини; має досвід на аналогічній посаді та виконував дотичні функції. Компанія пропонує: зарплату, що залежить від результату роботи (fix + %) – в межах 100 000 грн, бонуси від продажу.Генеральний директор, CEO у «Станіславський» (Львів)Будівельна компанія оголошує про відкриття вакансії. Очікування від кандидатів: досвід роботи у будівельній сфері на керівній посаді; володіння англійською мовою на рівні не нижче Intermediate. Майбутній генеральний директор отримає: зарплату – 95 000-135 000 грн.Менеджер з продажу ЗЗР «АГРОКОМПЛЕКС» (Кропивницький)Компанія, яка займається гуртовою торгівлею ЗЗР та посівним матеріалом, оголошує конкурс на посаду. Роботодавець висуває наступні вимоги до кандидатів: досвід роботи прямих продаж у сфері агробізнесу; вища освіта; посвідчення водія (досвід водіння автомобілем).Умови роботи: зарплата – 150 000 грн (ставка + доплата), зростання зарплати залежить від зростання продажів; графік: 5 днів на тиждень (пн-пт) з 8:00 до 17:00, дружний та позитивний колектив; комфортні умови, компанія надає брендований автомобіль.