Через удари рф український бізнес втрачає робочі місця

Через російські удари український бізнес втрачає виробничі та логістичні потужності, а разом із ними — робочі місця. Лише за останній місяць «Епіцентр» звільнив 7 000 працівників, Fozzy Group оголосила про скорочення частини офісних команд, а «АрселорМіттал Кривий Ріг» призупинив роботу після чергових обстрілів.<br /><br /><img src=”https://businessua.com/uploads/images/2026/6236_fop_business_6-1_e71e0ef4.jpg” border=”0″ width=”750″ height=”559″ alt=”6236_fop_business_6-1_e71e0ef4.jpg (69.19 Kb)” /> Такі скорочення впливають не лише на працівників великих компаній. Якщо припиняє роботу велике підприємство, труднощі можуть виникнути й у бізнесів, які з ним співпрацюють.<br /><br />Про це пише work.ua.<br /><br />Кому зараз простіше знайти роботу<br /><br />Водночас ситуація на ринку праці залежить від професії та регіону. За словами HR-експертки Наталії Слінько, офісні працівники у великих містах часто можуть швидко знайти нове місце, оскільки їх готові наймати інші роботодавці.<br /><br />Натомість людям із вузькою спеціалізацією, яка більше не має попиту, може знадобитися перекваліфікація.<br /><br />Водночас у деяких сферах попит на працівників зберігається або навіть зростає.<br /><br />Йдеться, зокрема, про логістику, складські технології та виробництво металоконструкцій.<br /><br />Зараз на одну вакансію припадає 3,4 кандидата. Проте це не означає, що роботодавцям стало легко закривати вакансії. Значна частина людей через безпекову ситуацію шукає дистанційну роботу, а таких пропозицій недостатньо.<br /><br />Ще одна особливість ринку праці — одночасний дефіцит і надлишок кадрів.<br /><br />Президент Всеукраїнської компанії з міжнародного працевлаштування Василь Воскобойник зазначає, що працівників бракує практично в усіх галузях — від водіїв і логістів до медиків та менеджерів із продажу.<br /><br />Тому працівники підприємств, які закриваються, можуть залишатися затребуваними на ринку після зміни професії або набуття нових навичок.<br /><br />Експерти наголошують, що українців, які втратили роботу, потрібно активніше залучати до працевлаштування, зокрема через програми навчання та перекваліфікації.